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"严重违反规章制度解除劳动合同,单位是否需要支付经济补偿"
"严重违反规章制度解除劳动合同,单位是否需要支付经济补偿"
赢了网好律师团队
144阅读
2022-02-11
不需要。根据《劳动法》第25条,员工严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的,用人单位可以解除劳动合同。
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