1.在试用期间被证明不符合录用条件的；2.严重违反用人单位的规章制度的；3.严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4.劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；5.被依法追究刑事责任的；6.劳动者患病或者非因工负伤，在

一类医疗器械备案证有效期是五年。

如果病是因为工作造成的，就构成工伤，如果不是，无法认定工伤。

申请工伤死亡赔偿程序：（一）向办理机构申办工伤赔偿，办理机构是用人单位至参保所在地区（县）社保分中心或者个人至各街道、镇（乡）社区事务受理服务中心或各区（县）社保分中心。（二）符合办理规定，办理机构打印《受理情况回执》一式二份，办事人员签名确认后，与办理机构各执一份。（三）材料不全且表示可补全材料，

到劳动部门到拿申报工伤的资料，按照事实填写就好了，需要准备的资料应该有“工伤认定申请表”，营业执照复印件需加盖公盖，员工所发生工伤的那个月的月考勤，“所在市的工伤保险待遇申请表（四联的）”，劳动关系证明，自打事故报告书（两份），疾病证明书复印件及身份证复印件有白纸贴上各两份，委托书（就是公司委托谁去