有年假。城管人员与用人单位属于劳动关系,城管人员作为劳动员,有双休日和节假日。另外,如果用人单位安排劳动者在双休日和节假日加班的,应当依法支付加班费。具体情况,请当事人自行根据实际情况及相关法律规定进行核实确定。
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