如不跨区迁转，一般二十个工作日可以完成，如跨区迁转，时间较长，需要近四十五个工作日。
咨询离婚孩子的问题
2022-01-19 713阅读
律师回答
律师回答经整理后发布，仅供参考
咨询用户提问
咨询离婚孩子的问题
回答赢了网好律师团队
您好，有什么需要帮助的吗？
回答赢了网好律师团队
您好，咨询律师为您服务，稍等我一下
回答赢了网好律师团队
您好，您的问题可以再描述的详细一点吗
咨询用户提问
我想问我有两个孩子，我是女方，离婚的话我想把孩子都要着能都分给我吗，但是我现在没有工作，在家带孩子的
回答赢了网好律师团队
离婚家庭的子女随父方生活还是随母方生活，可以由双方在离婚的时候协商决定。如果双方是协议离婚，应在离婚协议书上写明关于子女随哪方生活。 在离婚之诉中，如果双方就子女抚养问题达成协议，一般法院会尊重其协议，但是双方协议由父方或母方抚养子女对子女正常生活有严重不利的除外。双方协议轮流抚养子女的，应该尊重双方协议。
回答赢了网好律师团队
如果离婚家庭有不足两周岁的子女，那么考虑到子女较小，更加需要母亲的照顾，有的可能尚处于哺乳期，所以法律规定离婚后子女一般随母方生活。 但如果母方有特殊原因，实际上不能或不愿抚养子女的可以随父方生活。特殊原因主要是指：母方患有久治不愈的传染性疾病或其他严重疾病、母方有抚养条件不尽抚养义务等。
回答赢了网好律师团队
子女在两周岁以上 离婚家庭的子女在两周岁以上，且双方同争子女抚养权的，法院应同等的考虑双方的情况，看子女随哪方生活更有利于其成长。
回答赢了网好律师团队
在十周岁以上的未成年子女，属于限制民事行为能力人，有一定的辨别是非的能力，所以在离婚案件中，处理子女随谁生活的问题上，应考虑到子女的个人的意愿。但是这并不是说十周岁以上未成年子女可以随意选择随谁生活，法院一般在父方母方同争抚养权，且双方都具有抚养子女的条件时，才考虑子女个人的意见。
咨询用户提问
一个五岁，一个四岁，我一直在家带孩子的，那孩子现在可以有自主选择权吗
回答赢了网好律师团队
十周岁以上未成年子女可以随意选择随谁生活，法院一般在父方母方同争抚养权，且双方都具有抚养子女的条件时，才考虑子女个人的意见。
咨询用户提问
你好还有就是房子，我跟他是结婚前他家拆迁的，我户口不在这边，咨询了两次律师都说房子我很难要到
回答赢了网好律师团队
这个是要不到的
为您推荐
公司迁走要多久时间
赢了网好律师团队 117阅读 2021-12-23公司辞退抑郁症患者需要赔偿吗
如果劳动者患有抑郁症，但是不影响工作的，在医疗期内，用人单位无权以此解除劳动者。如果劳动者患有抑郁症无法继续工作的，用人单位在医疗期内提出解除劳动关系视为违法解除，需要等医疗期满才能解除，但是仍然需要支付经济补偿金和医疗补助金。可提前一个月通知或支付1个月工资的代通知金，再按工作年限支付经济补偿金
赢了网好律师团队 5阅读 2021-12-23公司辞退签了离职协议还能反悔吗
原告单位和劳动者之间签订了解除劳动合同协议，属于双方的协商一致的表示，如果一方反悔，依照法律可以仲裁委申请仲裁，由于双方签订了解除劳动合同协议违反了国家的相关规定，应按照法律法规的规定执行。
赢了网好律师团队 60阅读 2021-12-23公司辞退员工怎么赔偿n+1
N+1表示的含义：其中N表示在本单位工作的年限工作年限，1表示代通知金经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
赢了网好律师团队 64阅读 2021-12-23公司辞退在职人力怎么补偿
根据劳动合同法第46条规定，用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的，应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。月工资是
赢了网好律师团队 73阅读 2021-12-23
使用微信扫码
使用抖音扫码
使用今日头条扫码
使用百度扫码
使用快手扫码