我国没有相关法律对公司股东的年龄进行限制。但是，法律对公民包括公司股东的行为能力有明确的规定。未成年人在行使权利承担义务的时候，必须经过监护人同意。
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你好，想咨询一下，我是21年八月入职的，当时公司以试用期为由，未给前两个月购买社保，我现在可以要求公司给我补缴吗
2022-01-20 409阅读
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你好，想咨询一下，我是21年八月入职的，当时公司以试用期为由，未给前两个月购买社保，我现在可以要求公司给我补缴吗
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您好
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我是平台法律咨询律师很高兴为您服务
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你好，想咨询一下，我是21年八月入职的，当时公司以试用期为由，未给前两个月购买社保，我现在可以要求公司给我补缴吗
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可以的 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并足额缴费社会保险费，这个与员工试用期没有关系。
《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费
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可以的 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，并足额缴费社会保险费，这个与员工试用期没有关系。
《社会保险法》第五十八条规定，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费
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合同签订的日期与我实际入职的日期是不符合的
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这个有影响吗
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而且签订合同的时候并未写明日期，也未给我一份留档
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日期是在给我购买社保时才填的
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如果是这样的话，您能证明在签订劳动之前就已经有了劳务关系的话，那你就可以让他们给你交。
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具体要有哪些东西作为证明呢？
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钉钉的打卡记录可以吗？
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可以的 还有发放工资的记录 和同事的证词 都可以
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那我这边如果要他补缴，具体得向那个机构申请呢
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找劳动监察部门哦
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好的
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谢谢
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可以向劳动部门申请仲裁。证人证明也可以。直接去劳动监察部门举报,劳动监察部门会对违法企业进行必要的调查和处理.你也可以申请劳动争议仲裁。
法律依据：《中华人民共和国民法典》
第一百二十条 民事权益受到侵害的，被侵权人有权请求侵权人承担侵权责任。
第一百八十三条 因保护他人民事权益使自己受到损害的，由侵权人承担民事责任，受益人可以给予适当补偿。没有侵权人、侵权人逃逸或者无力承担民事责任，受害人请求补偿的，受益人应当给予适当补偿。
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不客气 祝您生活愉快
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没有同事的证词可以吗
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可以的，您尽量收集您能收集的证据就行。
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好的，谢谢
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不客气，感谢您的咨询，祝您生活愉快。
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