只要建立了劳动关系发生工伤，工伤职工都能获得工伤待遇（赔偿）。致于用人单位是否卖工伤保险或信息是否及时录入，是用人单位与社会保险经办机构的协调问题，均不影响工伤职工的工伤待遇。

遭遇用人单位拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对用人单位进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下劳动者的基本资料.然后去用人单位调查了解,事情属实，劳动监察大队会出面调解,并警告用人单位的行为已违反劳动法,拒不执行的公司会被强制执行。

可以是同一条款。可以要求出具处罚依据，对其处罚结果不服可申请行政复议。

公证档案的保管期限规定永久、长期和短期三种。凡属于需要长远查考、利用的公证档案，列为永久保管。凡属于在相当长时期内需要查考、利用，作为证据保存的公证档案，列为长期保管，保管期限为六十年。凡属于在较短时间内需要查考、利用，作为证据保存的公证档案，列为短期保管，保管期为二十年。公证档案的保管期限，从公证

如果是因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月