您好，这里是合作律师，很高兴为您服务

请问有什么可以帮您？

您这边是在工作的时候受伤的是吧，具体伤情您说一下

有劳动合同吗？工作了多久呢？然后一个月工资多少呢？

年龄多大了呢？现在还是在医院治疗中吗？手术了吗？

您好，我是咨询的合作律师，有什么法律问题可以在这里得到解答哦~已经收到您的问题了，目前咨询的人比较多，请稍等片刻，正在帮您解决

车祸具体情况是怎么样的呢

交警划分责任了吗

那是属于工伤的。 工伤保险条例 第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

不影响的，有实际劳动关系就可以算工伤

这个钱是保险处的

出的

这个是您的权利

可以打

可以的

这个不影响的，公司不给你买是公司违法了

你收集你在公司工作的材料和证据，还有公司不交社保的证据就行

可以的

赔偿就是工伤赔偿，加上补缴社保

骨折的话，这个情况一般是构不成伤残的

当然，如果克扣工资可以劳动仲裁

没什么问题的

不客气的

很高兴这次为您解答哦

嗯呐，新春愉快~

有的，不管辞不辞职都有

嗯嗯~

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