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农民工在工地干活因公受伤没人管可以找当地劳动保障部门和劳动纠察大队进行处理。单位不负责的可以自行找工伤鉴定单位进行工伤鉴定。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请,在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
农民工如果没有签合同可以要到工资吗
没有签订书面劳动合同,但有其他的证据材料可以证明你和公司之间的事实劳动关系。通常的证据有:1、支付工资的凭证(工资卡流水),如果是现金的话,可以看下有没有工资条之类的;2、工牌和工服;3、社保缴费记录,如果有的话;4、同事的证明;5、离职证明、辞职申请。有了证据后,就可以依法主张自己的下列权益:1、
农民工加班费怎么算
1、在日标准工作时间以外延长工作时间的,按照不低于小时工资基数的150%支付加班工资。2、在休息日工作的,应当安排其同等时间的补休,不能安排补休的,按照不低于日或者小时工资基数的200%支付加班工资。3、在法定休假日工作的,应当按照不低于日或者小时工资基数的300%支付加班工资。
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在上班途中发生非主责的交通事故,是可以认定工伤,索要赔偿的,交通事故中涉及工伤的情况,是属于典型的一次事故两笔赔偿,并且交通事故的赔偿标准和工伤事故的赔偿标准也是大不一样的。
农民宅基地新政策
农村宅基地新政策有:开展农村土地征收、集体经营性建设用地入市、宅基地制度改革试点;深化农村土地承包经营制度改革;健全耕地保护和补偿制度。坚守土地公有性质不改变、耕地红线不突破、农民利益不受损“三条底线”,防止犯颠覆性错误。
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湖北瀛楚律师事务所
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