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同工不同酬违反劳动法哪一条
同工不同酬违反劳动法哪一条
2022-02-08
72阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
同工不同酬违反劳动法哪一条
回答
赢了网好律师团队
您好,我是咨询的合作律师,有什么法律问题可以在这里得到解答哦~已经收到您的问题了,这里是人工服务,打字和思考都需要时间,请稍等片刻,正在帮您解决
回答
赢了网好律师团队
同工不同酬违反劳动法,我国劳动法明确规定,工资发放应按照同工同酬实施。 根据《中华人民共和国劳动法》第四十六条工资分配应当遵循按劳分配原则,实行同工同酬。工资水平在经济发展的基础上逐步提高。国家对工资总量实行宏观调控。
回答
赢了网好律师团队
很高兴这次为您解答,如果您对我以上的回复觉得满意的话,可以给我一个五星好评,并点击我的头像进行图文咨询关注,以便我这边为您持续定向进行解答哦。
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