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单位套取职工工资24万元做单位平时经费支出违法吗?
单位套取职工工资24万元做单位平时经费支出违法吗?
2022-02-09
255阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
单位套取职工工资24万元做单位平时经费支出违法吗?
回答
赢了网好律师团队
您好,平台律师为您答疑,正在为您编辑答案,请您稍等
咨询用户
提问
您好,我有个问题想要咨询一下
回答
赢了网好律师团队
因为轮次有限,建议您一次详细描述问题,便于解决您的问题
回答
赢了网好律师团队
违法是肯定的,只不过行为上有轻重缓急,如果是个人名义挪用了职工工资,没有及时归还,那肯定是违法了,但如果是以单位的名义作为经费支出的,那性质就不一样了,最后看是得看职工的态度。
咨询用户
提问
单位利用他人名字做工资单,在他人不知情的情况下套取了他人的工资,用于给外雇人员开工资,这属于什么行为,违纪还是违法,这个工资怎么处理
回答
赢了网好律师团队
违法,单位这样做如果是个人行为涉嫌贪污,如果是集体行为涉嫌偷漏税,或是逃避执法检查,总之怀有不可告人的目的。其法人或直接责任人都会受到责任追究,如果触犯法律还会承担违法的法律责任。
回答
赢了网好律师团队
建议您直接去劳动监察大队举报该违法行为,以维护您的合法权益
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