拆迁的补偿本来就是属于房东的。想要钱可以，把租赁合同拿出来，看看有没有关于此项的约定。

解雇员工需说明理由，用人单位毫无理由辞退职工是违法的，应承担不利后果：如果要求继续履行劳动合同，用人单位应当继续履行；不要求继续履行劳动合同，用人单位应支付一个月的工资作为赔偿金。

犯法的，淘宝职业退货师是主要利用淘宝七天无理由退货的规则，来骗取“运费险”差价进行套利交易属于保险诈骗罪。

员工重大疾病不可以辞退。劳动者换重病病假期间，如果医疗期内，用人单位单方面解除与劳动者的劳动合同属于违法解除，劳动者可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付赔偿金和医疗补助金。劳动者病假期间，但是已过医疗期，用人单位选择与劳动者解除劳动合同，属于合法解除，但是用人单位需要支付劳动者经济补偿金和医疗补助金

有权力贴封条的只有行政执法机关和司法机关。但是性质有所不同，行政机关的封条主要是固定财产或者场所的状况(相当于固定证据)，而司法机关的封条则是一种权力限制。