国家规定了用人单位必须要为公司员工缴纳社保,属于强制性政策,因此,员工自愿放弃缴纳社保或者公司让员工放弃社保都违背了国家的政策,是不能免责的。用人单位未按时足额为员工缴纳社保费用,将会产生滞纳金。

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