赔付金额计算规则：1、总预期消耗=目标成本1x对应转化数+目标成本2x对应转化数+N。2、赔付金额=总实际消耗-总预期消耗。保前3至4天成本，没有转化，光花钱肯定是不赔的，1个转化成本高也不赔，最低6个转化超成本才赔，这就叫赔付门槛。

收入证明是在单位的人事部门去开，盖上人事部门的公章就可以，回但是每个银行所需的收答入证明格式会有些许的差异，所以，到贷款银行拿空白的收入证明，直接在公司去盖章，其他的部分就交给银行去根据贷款情况去填写就可以。

员工的伤主要不属于工伤，单位不承担责任，不是员工的主要责任才属于工伤。在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，属于工伤。

用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者有三个途径可以要求支付工资：1.劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；2.可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁；3.有欠条的，可以直接起诉到法院，要求用人单位支付工资。

属于信访。医院是否真的存在过错或者存在不合理的地方！如果患者不占理的话还是不要去无理取闹了！如果确实是医院的过错，就打12345或12320投诉，之后医院的医务处或院办会有人跟联系，如果医院搪塞不承认错误也不给解决问题的话，