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女工人满50周岁正常退休。以下情形从其特殊规定： 女工人：50周岁时在管理技术岗位上工作，或者在管理技术岗位上工作累计满5年且45周岁后在管理技术岗位上工作过的，按照女

干部退休年龄执行。

女灵活就业参保人员和女失业人员：曾为原固定工的，或者原在国有企业工人岗位上工作且在原劳动保障部劳社部发〔2001〕20号文件下发之前依法解除劳动关系的，或者50周岁时其曾在用人单位工人岗位上的视同缴费年限和实际缴费年限合计满15年的，按照女工人退休年龄执行。 不符合上述规定的女失业人员，退休年龄按55周岁执行。

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符合以上我给您发的条件的话，您是可以在50岁进行退休的，如果不符合以上条件的话，就是按照55岁来进退休的

这个不是看社保交到50岁退不退休？是看您的岗位的

您是属于管理技术岗位或者是国有企业的固定岗位人员吗？

社保在企业至少要交多少年是没有规定的，但是养老保险至少要交够15年。退休后才可以养老金。

提前退休的话您就算是自己缴纳那个社保或者是其他的费用但是也要看您在这个企业里面的岗位跟去南京提前退休的规定是您在岗位里面必须是管理技术岗位或者是国企的固定岗然后才可以办理提前退休。

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