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公司老板平时开会的时候对我各种言语侮辱,我想在离职之前挣回点面子,如果我在办公室骂他只要没证据,是不是不用怕犯法?
公司老板平时开会的时候对我各种言语侮辱,我想在离职之前挣回点面子,如果我在办公室骂他只要没证据,是不是不用怕犯法?
2022-02-22
236阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
公司老板平时开会的时候对我各种言语侮辱,我想在离职之前挣回点面子,如果我在办公室骂他只要没证据,是不是不用怕犯法?
回答
赢了网好律师团队
发短信、网上侮辱、诽谤与现实中的侮辱诽谤要承担相同的法律责任。即如果侮辱、诽谤情节较轻,被害人可以要求其停止侵害,恢复名誉,并赔偿损失。如果侮辱、诽谤情节严重,涉嫌构成侮辱罪、诽谤罪的,可申请追究侵害人的刑事责任。 《刑法》第二百四十六条 【侮辱罪、诽谤罪】以暴力或者其他方法公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人,情节严重的,处三年以下有期徒刑、拘役、管制或者剥夺政治权利。 前款罪,告诉的才处理,但是严重危害社会秩序和国家利益的除外。
回答
赢了网好律师团队
没有证据肯定是没有问题
回答
赢了网好律师团队
谢谢您的咨询
咨询用户
提问
公司开会当众骂了老板,还有其他三个员工,如果他们做证明,即使没有录音,被罚的概率高吗
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