签订的劳动合同中，工资部分低于当地的再低工资标准的合同，劳动者已经签订，劳动合同中部分有效，劳动者可以和用人单位补签工资调整到高于当地工资标准的劳动协议。
北京市日劳务费是多少
2022-02-25 154阅读
律师回答
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咨询用户提问
北京市日劳务费是多少
回答赢了网好律师团队
您好，我是平台法律咨询律师，已经收到您的问题了，很高兴为您服务。
回答赢了网好律师团队
适用于非全日制从业人员的小时最低工资标准继续为24元，适用于非全日制从业人员法定节假日小时最低工资标准继续为56元。
下列项目不 作为最低工资标准的组成部分，用人单位应按规定另行支付：
(一)劳动者在中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;
(二)劳动者应得的加班、加点工资;
回答赢了网好律师团队
最低二十四
回答赢了网好律师团队
《中华人民共和国劳动法》 第十六条 用人单位和劳动者签订劳动合同后支付的工资报酬，而劳务报酬是根据《合同法》的有关承揽合同、技术合同、居间合同等规定签订合同而取得的报酬。
回答赢了网好律师团队
更正一下
回答赢了网好律师团队
是根据民法典合同编确定
回答赢了网好律师团队
现在合同法已经失效了哦
回答赢了网好律师团队
您好，对于我提供的答案您还满意吗？如果有其他想问的话，您可以说一下，我这边也会尽力为您提供解答的哦！
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