劳动合同法规定，用人单位在劳动者有以下情形之一时可以单方面解除劳动合同：(一)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反用人单位的规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位

一方当事人不服劳动仲裁裁决，起诉到法院，说明裁决对自己是有利的，自己就可以签收法院的应诉材料后可以积极应诉，写份答辩状，强调裁决书是正确的。劳动仲裁完公司不服会起诉到法院，法院一审判决后，如双方或一方不服可以再上诉，二审为终审判决。当事人对劳动争议仲裁裁决不服的，可自收到裁决书之日起十五日内向法院

公民变更姓名，依照下列规定办理：1、未满十八周岁的人需要变更姓名的时候，由本人或者父母、收养人向户口登记机关申请变更登记、十八周岁以上的人需要变更姓名的时候，由本人向户口登记机关申请变更登记。

依据我国国有土地上房屋征收与补偿条例的规定，协议拆迁是有法律依据的，拆迁人与被拆迁人协商好补偿的问题后，就可以签订拆迁补偿协议。

协议离婚后双方可以通过协议或诉讼的方式变更抚养权。离婚后，一方要求变更子女抚养关系的，或者子女要求增加抚育费的，应另行起诉。离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。