劳动合同约定违纪条款应视为对规章制度的补充，应属有效。劳动合同约定违纪条款属于双方对劳动纪律的约定，应属有效。根据上述规定，当劳动合同与规章制度不一致时，劳动合同的效力高于规章制度。因此，如劳动者存在双方约定的严重违反劳动纪律的行为，单位可以依据劳动合同约定解除劳动合同。
湖南芊影投诉电话
2022-02-27 237阅读
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湖南芊影投诉电话
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在不
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稍等
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消费者投诉拨打12315进行投诉
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如果投诉一直没结果，首先可以向之前的投诉机关打电话询问案件处理情况，如若还无结果，可以考虑向上一层消协投诉，或者向当地行政机关投诉，比如质监局或者工商局，也可以自行向法院提起诉讼，以维护自身的合法权益。
回答赢了网好律师团队
消费者维权方式有和解、协商、仲裁、诉讼四种方式。双方应按照平等互利的原则私下进行和解，和解不成可提请消费者协会加以协商解决；协商不成时可以交由指定机构进行仲裁，仲裁仍未解决的可以向人民法院提起诉讼。
回答赢了网好律师团队
《中华人民共和国消费者权益保护法》 第三十九条 消费者和经营者发生消费者权益争议的，可以通过下列途径解决：
（一）与经营者协商和解；
（二）请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解；
（三）向有关行政部门投诉；
（四）根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁；
（五）向人民法院提起诉讼。
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