一、工资支出必须是真实的。员工工资一般不得少于深圳市的最低工资贰仟零叁元。大多数企业以二千零三元与员工签订用工合同,以贰仟零叁元为基准给员工缴纳社保和住房公积金。月工资一般发放三千五百元,高于贰仟零叁元的部分,企业是以奖金或计件工资来支付的。如月工资超出三千五百元,则超出的部分必须缴纳个人所得税。

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