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因消防问题公司被公司辞退,可以申请经济赔偿吗
因消防问题公司被公司辞退,可以申请经济赔偿吗
2022-03-19
281阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
因消防问题公司被公司辞退,可以申请经济赔偿吗
回答
赢了网好律师团队
只要公司发放工资照常,五险一金没拖欠,被辞退只能领取失业金,没有其他补偿。
回答
赢了网好律师团队
根据《劳动合同法》第三十六条规定,用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。那么劳动合同当事人经协商一致解除了劳动合同后是否有经济补偿金,关键是看是劳动者还是用人单位提出解除劳动合同的。
回答
赢了网好律师团队
非因员工原因,公司辞退劳动者的,应当提前30天通知职工本人,并给予经济补偿。
回答
赢了网好律师团队
如果没有提前通知被解雇的,可以要求合理赔偿。
回答
赢了网好律师团队
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赢了网好律师团队
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咨询用户
提问
你好,我是一名工厂厨房的厨师,因工厂消防不过关,消防部门强制,关闭食堂,老板准备辞退我,我可以要求工厂给予一定的补偿吗
回答
赢了网好律师团队
可以要求赔偿的
咨询用户
提问
是怎样的补偿法
回答
赢了网好律师团队
公司就是属于违法解除劳动合同,应按劳动合同法第八十七条规定支付赔偿金,赔偿金是按第四十七规定计算的经济补偿的两倍。
回答
赢了网好律师团队
您和工厂签合同了吗
回答
赢了网好律师团队
按照法律的规定,如果双方没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员工支付经济补偿金,《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
回答
赢了网好律师团队
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赢了网好律师团队
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