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饭店工作5天延期一个月发工资合法吗
饭店工作5天延期一个月发工资合法吗
2022-03-23
332阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
饭店工作5天延期一个月发工资合法吗
回答
赢了网好律师团队
您好,我是咨询的合作律师,有什么法律问题可以在这里得到解答哦~已经收到您的问题了,这里是人工服务,打字和思考都需要时间,请稍等片刻,正在帮您解决
回答
赢了网好律师团队
公司的做法违法。 依据《工资支付暂行规定》第七条:工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 上述规定是没有任何限制性条件的,因此公司未按时支付就属于违法 。
回答
赢了网好律师团队
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