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合同上面补贴2000元实发1920元是否违反劳动法
合同上面补贴2000元实发1920元是否违反劳动法
2022-03-24
244阅读
律师回答
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咨询用户
提问
合同上面补贴2000元实发1920元是否违反劳动法
回答
赢了网好律师团队
违反劳动法的
回答
赢了网好律师团队
发现工资少了你就可以去找你的上司问你的工资为什么少了。找出原因是。你的工资给你扣掉了还是说就是少给了。
回答
赢了网好律师团队
用人单位应当按月足额支付工资,不得克扣工资,可以询问用人单位,告知其工资发错了,并要求补发,若仍不支付的或者不愿告知用人单位的,可以直接向劳动保障部门投诉、举报或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
回答
赢了网好律师团队
根据《关于工资总额组成的规定》,工资总额由下列六个部分组成:⑴计时工资;⑵计件工资 ⑶奖金;⑷津贴和补贴;⑸加班加点工资;⑹特殊情况下支付的工资。所以,津贴和补贴是工资的组成部分。
回答
赢了网好律师团队
如果与用人单位因补贴发生的争议属于劳动争议,可以向工会组织反映情况,也可以向劳动监察部门投诉,还可以直接申请劳动仲裁。
回答
赢了网好律师团队
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