社保包括养老，医疗，生育，工伤，失业。一金是住房公积金。企业如果没有办理，如果在工作出事企业负责，如果没有工作出事自理。

违法。公司没有权利不让职工休病假，但是职工请病假必须符合法定条件和程序，提交用人单位指定医疗机构病假条（必要时还需要提交诊治发票和病历），按照用人单位规定程序办理请假手续。

违法的，某一个用人单位以单位的内部规定为由，不承认或者不报销电子发票的行为，是不合理并且也不符合我国相关法律法规的规定的。用人单位不应当以任何理由拒绝不报销电子发票。在一般情况下，用人单位只需要把电子发票打印出来就可以报销了。

怀孕期间不上班工资应当是按照平时的正常工资来进行计算的。

公司放长假属于合法行为，但放假期间需要支付员工相应的工资报酬。非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准。