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,自签订起合同期限3个月+是什么意思
,自签订起合同期限3个月+是什么意思
2022-03-26
170阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
,自签订起合同期限3个月+是什么意思
咨询用户
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,自签订起合同期限3个月+是什么意思
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提问
劳动合同上的。
回答
赢了网好律师团队
就是劳动合同的期限为三个月,比如说你1月份签的劳动合同。你的劳动合同到期日就是4月份。
回答
赢了网好律师团队
国家相关法律规定中,并没有规定签订固定期限劳动合同的最短时间要求,因此如果用人单位与劳动者建立劳动关系并达成共识,是可以签订少于3个月期限的劳动合同,但是对于少于3个月的劳动合同,不得约定试用期和试用工资,否则是违法的。
回答
赢了网好律师团队
您这个应该是试用期
回答
赢了网好律师团队
在签订劳动合同之前,必须认真阅读审视清楚合同里面的条款内容,有不明白的地方一定搞清楚明白后再签订,合同一旦签订盖章后就具有法律效力的。
回答
赢了网好律师团队
如果用人单位对劳动者说先试用三个月,再看是否聘用,这种情况,视为没有约定试用期,三个月就是劳动合同的期限。
回答
赢了网好律师团队
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