1、可以向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;3、可以通过诉讼途径解决。这又分为三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类

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