依据我国相关法律的规定，保障农民工工资支付，应当坚持市场主体负责、政府依法监管、社会协同监督，按照源头治理、预防为主、防治结合、标本兼治等原则。

明确划分施工作业区和生活区，合理设置宿舍、食堂、饮水、淋浴、卫生等基本生活设施。有条件地区的施工单位可与电信运营单位联系合作，在农民工宿舍内或在施工现场安装基本通讯设施。要结合季节特点，做好农民工的饮食卫生和防暑降温、防疫等工作，特别是高温天气，要合理调剂户外作业时间，适当延长午休时间。定期组织农民

农民工工资都要按时发放；可以找劳动部门，建筑企业的也可以找住建部门，也可以直接到法院起诉。

没有法律规定工资的上限，《劳动法》、《最低工资规定》等法律规定了用人单位支付工资的下线标准，农民工的工资适用于最低工资标准。

农民工工资支付履约保证保险，是由保险公司向工程项目所在地建设行政主管部门提供的保证工程项目所在地的施工承包人按规定支付建筑务工人员工资的保险。.该险种除了是建筑企业在申请开工许可证时必须向住建部门提供的工资支付履约证明外，还是建设期间欠薪风险的外部控制，以及建筑企业未完全履行工资支付义