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工作票三种人的安全责任
三种人的安全职责各不相同,不可相互代替。工作票签发人的安全责任:(1)确认工作必要性和安全性。(2)确认工作票上所列安全措施正确完备。(3)确认所派工作负责人和工作班成员适当、充足。
小车坐4个大人一个小孩算超载吗
应以车辆行驶证上的核定载人数为准来判断,如果核定载人数为5人或多余5人,那么四个大人(含司机)和一个孩子不算超员,否则算超员。国家有规定小轿车限载,根据交通安全法规定,小轿车一般定座5人。
实名办税规范
实名办税系统、电子税务局、自助办税终端等系统功能稳定,高拍仪、身份证阅读器等硬件设备可操作性强,能满足工作需要。但也存在部分功能模块缺失、自助设备人脸识别率不高、部分纳税人实名采集无法关联企业等问题。
士官疗养规定
明确士官享受假期的种类为两项,即探亲假(探望父母和配偶)和休假。其中,休假只限高级士官享受。除国家发布动员令以及执行作战、抢险救灾、等级战备等任务外,一般不得召回正在探亲休假的士官;对工作需要被召回、剩余假期在7天以上的士官,应在当年安排补假。
工人工资优先权的法律依据
工资优先权的存在,可以使工资债权得到优先清偿,如果没有工资优先权的存在,工资债权只能与其他普通债权一起获得清偿。工资优先权的加入对当事人之间法律关系的内容,产生了实质性的影响。因此,工资优先权是实体性权利。另外,从权利产生的时间上看,工资优先权在工资债权出现时就已依法产生,只不过在破产程序中才得到体
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北京恒都(杭州)律师事务所
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