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第一百零六条　对有下列违反本法规定情形的，由县级以上领导机关或者公务员主管部门按照管理权限，区别不同情况，分别予以责令纠正或者宣布无效；对负有责任的领导人员和直接责任人员，根据情节轻重，给予批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任： （一）不按照编制限额、职数或者任职资格条件进行公务员录用、调任、转任、聘任和晋升的； （二）不按照规定条件进行公务员奖惩、回避和办理退休的； （三）不按照规定程序进行公务员录用、调任、转任、聘任、晋升以及考核、奖惩的； （四）违反国家规定，更改公务员工资、福利、保险待遇标准的； （五）在录用、公开遴选等工作中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正行为的； （六）不按照规定受理和处理公务员申诉、控告的； （七）违反本法规定的其他情形的。

你这边的语音我这边听不清楚，有相关问题的话你这边可以打字问我哦

如果其有相关违法情况的话可以按照上述规定进行处罚

一般来说警告

这样的并不是很严重的违反职权的问题

看你有没有很严重，

如果严重违反疫情防控规定，造成巨大社会影响

那肯定就直接双开了

我上述已经给你解释过了，你这边可以仔细看看

如果情节不严重的话那就是警告

很高兴这次为您解答。