根据法律，国有企业解散，会有相应的安置安排，一般是通过给予员工经济补偿的方式进行，经济补偿会按照工龄时长，每满一年支付一个月工资进行补偿；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平
宁海哪里可以申请做伤残鉴定?
2022-04-20 219阅读
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宁海哪里可以申请做伤残鉴定?
回答赢了网好律师团队
您好，咨询律师为您服务，稍等我一下
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出了人社局外，私家鉴定机构在哪呢
回答赢了网好律师团队
鉴定结果是做什么用呢
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公司培付用
回答赢了网好律师团队
工伤鉴定只有人社局的工伤鉴定具有法律效力，如果是用作工伤赔付的，您只能是向人社部门申请工伤鉴定的
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没买社保的，应该全部公司赔偿
回答赢了网好律师团队
没有社保的，用人单位应为劳动者申请工伤认定，如果用人单位不申请的，劳动者本人或者直系亲属以及工会可以申请工伤鉴定。如果没交社保，劳动者工伤赔偿由用人单位全部承担。
回答赢了网好律师团队
公司根据人社局的工伤鉴定和劳动能力鉴定的结果进行工伤赔付的
回答赢了网好律师团队
《中华人民共和国社会保险法》第四十一条 职工所在用人单位未依法缴纳工伤保险费，发生工伤事故的，由用人单位支付工伤保险待遇。用人单位不支付的，从工伤保险基金中先行支付。
从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还。用人单位不偿还的，社会保险经办机构可以依照本法第六十三条的规定追偿。
回答赢了网好律师团队
《工伤保险条例》第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
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工伤买了，但社保没买，问问一次医疗和一次伤残这两行谁赔付
回答赢了网好律师团队
有购买工伤保险的，由社保部门或者保险公司赔付的
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一次伤残就业和停工留薪是公司赔的，我的受伤后第三个月公司就没发工资了，这个怎么来处理好点呢[握手]
回答赢了网好律师团队
公司支付的是未解除劳动关系期间，医院建议的修养时间的内的
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