回答赢了网好律师团队
首先任何人在注册公司后,公司就属于国家管理,不属于任何法人个人说的算,这些人如果不符合国家规定的法律法规,就可以进行举报,举报前要进行收集证据,如相关可以作为举报使用的材料等。
1.消费者举报公司可以打315、媒体电话进行曝光。
2.在职者遇到加班严重、洗脑管理、强制劳动的情况,可以向劳动局举报反馈要求整改。
3.劳动者遇到不缴纳社保的,可以先人力社保局 、劳动局举报。
4.遇到暴力管理,监管,托欠工资的,可以在确保自身安全的情况下,打劳动局电话实名举报,劳动局会第一时间督察。
5.网上说会对个人留下不好的记录的,都是骗人的,只要是公司的非法违规,你举报是合理合法的,不存在任何的违规记录。
6.如果没给你发工资但是给你报税了,这时候可以依据实际情况直接在12366APP上收入明细中申诉,备注说实际没收到工资,税务局直管部门会找他们的财务,这样你可以直接给到他压力,只要他没发工资还敢给你报税,就是他们自己的问题。
7.遇到自身劳动利益其他损失的可以向仲裁办,人民法院寻求法律援助。