1.停薪留职期间，员工仍有可能发生职务行为，如在职务行为期间负工伤，在责任认定上必将出现争议，并给企业带来经济和诉讼风险。2.停薪留职期间，员工以企业职工身份或以企业名义继续从事生产经营活动的风险3.停薪留职期间，员工若私自以企业职工身份或以企业名义继续从事生产经营活动，并给善意第三人造成损失的
江苏省的投诉电话
2022-02-01 235阅读
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劳动午的电话号码是多少？
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您好！江苏省劳动局投诉电话号码是12333。
12333是全国统一的人力资源和社会保障公益咨询服务号码。
为社会公众提供政策咨询、业务查询、权益维护等服务。它提供工作时间的人工服务和全天候自动语音服务，一地呼入，全省咨询，是实现政务公开、服务民生的重要载体。
江苏省人力资源和社会保障厅网址：江苏省人力资源和社会保障厅
江苏省人力资源和社会保障厅地址：江苏省南京市鼓楼区中山北路49号
上班时间：周一至周五上午8:00-12:00;下午13:00-17:30
回答赢了网好律师团队
如果您对我的回答满意的话，您可以点击我的头像对我定向进行图文咨询哦。很高兴为您服务，祝您生活愉快。
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