看重量而定，不满五十克判处七年以上有期徒刑，并处罚金。不满十克判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处罚金。

用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。

用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同，但具备下列情形的，劳动关系成立：（1）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（2）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（3）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。

分公司不可以和总公司签合同，合同要双方协商签订,分公司没有法人资格,这种情况只有总公司一方有资格订合同,而分公司没有,相当于总公司为分公司制定了内部规则,不是合同。分公司并不是独立法人，只是总公司的分设机构罢了，权利义务还要总公司承担。情况就如同左手和右手签合同，并不能凭这样的合同对抗第三人。

发生交通事故不是全责的应当按照责任比例承担赔偿。