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单位不提交工伤认定,个人提交工伤认定后,后续流程是
单位不提交工伤认定,个人提交工伤认定后,后续流程是
2022-02-11
237阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
单位不提交工伤认定,个人提交工伤认定后,后续流程是
回答
赢了网好律师团队
您好很高兴为您服务
回答
赢了网好律师团队
单位未在工伤后30天内申请的,个人可在1年内提出申请,向社保或单位要《工伤认定申请表》填写,单位签字盖章,带上工伤事故报告、劳动合同复印件、个人身份证及医保卡复印件、就诊时医院开的临时疾病证明书,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。60天内作出工伤认定,认定书一式两份,一份单位保存,一份个人留存。
回答
赢了网好律师团队
待伤情治疗稳定后,存在残疾、影响劳动能力的,申请劳动能力鉴定。填写《劳动能力鉴定申请表》,带上个人身份证、工伤认定决定和工伤医疗的有关资料,交劳动保障行政部门(劳动能力鉴定委员会处),受理后60日内作出劳动能力鉴定结论,中途会通知你到指定医院进行检查鉴定的。鉴定结论书一式两份,一份单位保存,一份由个人留存。并根据伤残鉴定等级进行相应的赔偿。
回答
赢了网好律师团队
工伤鉴定申请流程:1、提出申请。2、提交相关材料。3、劳动能力鉴定委员会审核。4、专家进行鉴定
咨询用户
提问
家人在郑煤机上班期间发生工伤,签订的合同,但是合同主体是第三方外包公司,他们单位购买的有商业险,没有购买工伤险,我们要求他们提交工伤认定,她们说等后期报销医疗费用是在进行工伤认定
回答
赢了网好律师团队
这个你们个人提起工伤认定就好
回答
赢了网好律师团队
没有工伤认定不好进行后续赔偿
咨询用户
提问
认定后,确定完劳动能力鉴定后,是不是就只剩下赔偿了,这个赔偿是谁付?
回答
赢了网好律师团队
没有工伤保险就是单位赔付了
咨询用户
提问
我在网上查的是说,社保局前期垫付,后期找用人单位要
咨询用户
提问
这个那个是标准
回答
赢了网好律师团队
不是没有交保险吗?
回答
赢了网好律师团队
《工伤保险条例》第60条规定,用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的,由劳动保障行政部门负责改正;未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。
咨询用户
提问
他们单位买的应该有商业的意外或者工伤险,具体是哪种他们不正面回答,有没有可能他们买的保险金额会包含住工伤认定的金额?这两者冲突不
回答
赢了网好律师团队
不冲突,用人单位需要交工伤保险
咨询用户
提问
他们单位的确没有买工伤险,不然他不会不提交工伤认定?
回答
赢了网好律师团队
没有买那就用人单位一个人赔付
咨询用户
提问
如果他们不知道呢
回答
赢了网好律师团队
?谁
咨询用户
提问
另外我们在自己提交工伤认定的时候他们单位不配合资料咋办,有没有必要请律师代理操作
咨询用户
提问
我的意思是用人单位不赔付呢
回答
赢了网好律师团队
拒不配合的话律师代理会方便操作
回答
赢了网好律师团队
可以起诉用人单位
咨询用户
提问
工伤认定到后期赔付这个流程下来大概需要多长的周期
回答
赢了网好律师团队
没有打官司几个月就可以
咨询用户
提问
也有律师推荐我,直接等出院了走诉讼,他说gon工伤认定赔付流程时间太长,但是金额多,等出院直接诉讼需要4个月
回答
赢了网好律师团队
是的,您自己可以考虑一下用哪个方法好
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