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可以的

但是要遵守规则。

1、加强岗前教育，包括作业方式、作业内容以及安全事项，对文化层次较低的保洁员要反复讲解，直至其明白为止。 2、签订各类合同，包括劳动合同、安全管理合同，一旦出了交通事故，有合同做保障。 3、加强日常管理，委托路政、养护部门对保洁员工作情况、在岗情况进行巡检，并登记，与奖惩挂钩。 4、加强应急养护组织，对特大暴风雪等恶劣气候、小型水毁等道路破坏情况，组织保洁员参与抢险。 5、加强后备人员的储备，针对保洁员工资待遇低，辞职率高的情况，要加强后备人员的储备和查找，以便随时能够补充。

可以的

一、上班时间： 1、夏季上午：7:30－10：30，下午14:30－18:30； 其他季节上午：8:00－11:30,下午：13:30－17:30。 2、上路要穿着公司发放的橘红色反光工作服，如果发现未正确穿着工作服或着装不完整，第一次警告，第二次发现处罚二十元。 3、国庆期间通信电话要保持开通，如果电话不畅通，第一次警告，第二次给予五元处罚。 4、对于路面轮胎皮或垃圾，要限时上路清理，在清理完成后及时汇报项目部，保障路面畅通整洁。 5、对于出勤率较高并保持路面整洁的保洁员给予奖励，对于出勤率较差且工作不积极的保洁员根据其工作表现决定是否留用。 二、保洁员工作规定细则：

这是高速保洁员的工作准则，所以是可以的

高速公路上有路政人员，开车来回巡视，看见脏东西，在保证安全的前提下进入现场打扫

毕竟高速也是需要清洁的 没有清洁工人不能保证车辆的通行安全

所以肯定不会没有人打扫

高速公路很长的，步行不合实际

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