1、经劳动当事人协商一致,由用人单位解除劳动合同的,用人单位应当根据劳动者在本单位工作年限,每满一年发给劳动者相当于一个月工资的经济补偿金,最多不超过十二个月,工作时间不满一年的按一年的标准发放补偿金。2、因用人单位作出的除名、开除、辞退、解除劳动合同、减少劳动报酬、计算劳动者工作年限等决定发生的

赢了网好律师团队 34阅读 2021-12-23
赢了网好律师团队 101阅读 2021-12-23
赢了网好律师团队 90阅读 2021-12-23
赢了网好律师团队 81阅读 2021-12-23
赢了网好律师团队 146阅读 2021-12-23
使用微信扫码
使用抖音扫码
使用今日头条扫码
使用百度扫码
使用快手扫码