国企职工判缓刑不是必须要开除的,但是国企职工被缓刑后,企业解除劳动合同,是合法的。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;

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