(1)如果没有签订劳动合同,出现工伤的,受伤职工仍可以按《工伤保险条例》的规定要求工伤待遇。如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险的,则应由用人单位承担或赔偿全部的工伤待遇。(2)如果用人单位与职工没有签订书面劳动合同的,并不影响劳动关系的成立,也就是说双方存在事实的劳动关系,职工因工作原因受伤的,仍

赢了网好律师团队 42阅读 2021-12-23
赢了网好律师团队 79阅读 2021-12-23
赢了网好律师团队 61阅读 2021-12-23
赢了网好律师团队 18阅读 2021-12-23
赢了网好律师团队 85阅读 2021-12-23
使用微信扫码
使用抖音扫码
使用今日头条扫码
使用百度扫码
使用快手扫码