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签署合同的单位属于外资的还是合资的？

大使馆是一国在建交国首都派驻的常设外交代表机关。大使馆代表整个国家的利益，全面负责两国关系，馆长是大使，由国家元首任命并作为国家元首的代表履行职责。 大使馆的首要职责是代表派遣国，促进两国的政治关系，其次是促进经济、文化、教育、科技、军事等方面的关系，使馆同时具有领事职能。促进两国关系和人民间的往来是领事馆的重要职责，但其最主要的职责是领事工作，比如：维护本国公民和法人的合法权益，向本国公民颁发或延期护照、向外国公民颁发签证

如果是国内企业，国外业务的话，那国内肯定是有总部的，这种情况的话，直接去国内公司总部所属地的劳动局去申请劳动仲裁，就可以拿上劳动合同去申请劳动仲裁

公司是否给签署劳动合同呢？没有劳动合同一样可以去当地劳动局申请劳动仲裁的，直接去总公司申请劳动仲裁就行了，但是您这边需要提供的是虽然没有签署劳动合同，您需要提供你们之间存在劳动关系

你这种情况只能去劳动局申请仲裁

您不是说是国内的公司吗？如果属于国内公司的话，国外肯定属于分公司签署的合同，隶属总部的情况下，当然在国内是可以仲裁的

你这种情况大不归大使馆管哦，不属于大使馆的管理范围之内