人民法院对有伪证行为的单位，可以对其主要负责人或者直接责任人员予以罚款、拘留；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

可以直接通过劳动仲裁部门,提出撤诉申请，撤回诉讼就可以了。

在性质上是准司法性质的。不属于司法程序，但又类似。具有司法一些特点，如仲裁裁决可以申请强制执行。仲裁程序是指双方当事人将所发生的争议根据仲裁协议的规定提交仲裁时应办理的各项手续。

劳动争议仲裁委员会裁定不予受理，依法向人民法院起诉的，人民法院应当分别情况予以处理：（一）属于劳动争议案件的，应当受理；（二）虽不属于劳动争议案件，但属于人民法院主管的其他案件，应当依法受理

劳动仲裁胜诉后，只要15天内双方都没有去法院起诉的。那么仲裁裁决就生效了。不管公司是真的没钱，还是有钱，也不愿意赔偿，员工都可以拿着裁决书去法院申请强制执行，要求公司支付工资或者赔偿金。首先，法院就会通知公司，在规定的时间内必须给钱。否则的话就会对公司采取查封、扣押、冻结资产等措施。如果公司的账户上