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和介绍工作公司解除劳动关系
和介绍工作公司解除劳动关系
2022-03-12
165阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
和介绍工作公司解除劳动关系
回答
赢了网好律师团队
您好,咨询律师为您服务,已经收到您的问题了,目前咨询的人比较多哈~请稍等两分钟的哦。正在帮您解决问题。
回答
赢了网好律师团队
第八十五条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (四)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
回答
赢了网好律师团队
解除劳动关系的方式如下: 1.双方协商一致解除劳动合同。 2.劳动者提前三十天书面通知用人单位后解除劳动合同。 3.因劳动者存在过失,单位过失性辞退劳动者。 4.单位提前三十天通知劳动者,或者支付劳动者一个月工资后无过失性辞退劳动者。 5.因经济性裁员解除劳动合同。
回答
赢了网好律师团队
很高兴为您服务,祝您生活愉快。
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