法律资讯
法律知识
精选回答
普法视频
下载中心
登录
律所/律师团队
个人律师
企业用户
个人用户
我的位置:
首页
>
精选回答
>
请问我是公司的保安,但公司经常叫去开车,这样会不会违反了劳动法呢?
请问我是公司的保安,但公司经常叫去开车,这样会不会违反了劳动法呢?
2022-03-21
227阅读
律师回答
律师回答经整理后发布,仅供参考
咨询用户
提问
请问我是公司的保安,但公司经常叫去开车,这样会不会违反了劳动法呢?
回答
赢了网好律师团队
您好,咨询律师为您服务
回答
赢了网好律师团队
具体要看您的合同上有没有规定是需要开车的哦
回答
赢了网好律师团队
要看你所签合同的职责是什么,如果开车超越了你的职责范围,就有违劳动法的嫌疑。不过,很多单位的岗位是一人身兼多职,不知你是不是就是这样的。
回答
赢了网好律师团队
公司随意调岗是违法的。用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
回答
赢了网好律师团队
很高兴这次为您解答!如果您对我以上针对性的回复觉得满意的话,可以给我一个五星好评,并点击我的头像进行图文咨询关注,以便我这边为您持续定向进行解答哦。平台合作律师期待下一次为您排忧解难!
想要咨询法律相关问题,找专业律师为您解答
15642位律师在线服务,24小时在线、分钟级响应
点击按钮或微信扫一扫,即刻开启法律咨询
为您推荐
旷工几天自动离职有工资吗
有工资,用人单位应该支付正常出勤的工资。劳动者不正常出勤,用人单位可以不支付未出勤时间的工资,但不得克扣其他正常出勤天数的工资。
赢了网好律师团队
74阅读
2021-12-23
旷工是怎么扣工资的
劳动者不正常出勤,用人单位可以不支付未出勤时间的工资,但不得克扣其他正常出勤天数的工资。
赢了网好律师团队
50阅读
2021-12-23
旷工离职会不会扣除上个月的工资
不会扣除上个月的工资。劳动者不正常出勤,用人单位可以不支付未出勤时间的工资,但不得克扣其他正常出勤天数的工资。
赢了网好律师团队
62阅读
2021-12-23
旷工工资怎么发
劳动者不正常出勤,用人单位可以不支付未出勤时间的工资,但不得克扣其他正常出勤天数的工资。
赢了网好律师团队
68阅读
2021-12-23
旷工三天扣除全部工资合理吗?
不合理。劳动者不正常出勤,用人单位可以不支付未出勤时间的工资,但不得克扣其他正常出勤天数的工资。
赢了网好律师团队
86阅读
2021-12-23
平台优选律师
许倩
执业15年
上海树璞律师事务所
交通肇事
刑事案件
侵权责任
消费权益
赢了网好律师小程序
1万名专业律师精准匹配
24小时在线 分钟级响应
微信扫一扫,即刻开启法律咨询
热门法律知识
更多
苏州出城新政策
苏州创业补贴政策是什么
苏州园区公积金摊还办理流程是什么
苏州民用电2022年收费标准
茂名市个人社保缴费标准是什么
热门精选回答
更多
(050003C10201)【冻结通知】林丽萍,因未及时到庭,缺席判决,法院已通过财产保全,48小时内将对本人和直系亲属名下储蓄卡、移动支付(微信、支付宝、网银等)这样的短信是真的吗
宪法和刑法规定的内容有什么不同
发起人有权将装修前期的费用不拿出来看吗
你好我们公司有一个车间老板要拆机器和房子关闭了老员工能不能得到赔偿
外公房产过户给外孙怎样最划算
热门普法视频
更多
受亲友邻里委托接送孩子往两地,车主被罚3万,法院判了
1124观看
2025-10-27
重庆两江新区:1284家企业获稳岗失业保险返还资金590万元
1401观看
2025-10-27
上海法和信息科技有限公司 沪ICP备14006851号-2
使用微信扫码
使用抖音扫码
使用今日头条扫码
使用百度扫码
使用快手扫码