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被迫居家隔离公司按请假算怎么办
被迫居家隔离公司按请假算怎么办
2022-03-28
211阅读
律师回答
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咨询用户
提问
被迫居家隔离公司按请假算怎么办
回答
赢了网好律师团队
您好,咨询律师为您服务,您所咨询的问题我已看到,正在整理答案,请稍候...
回答
赢了网好律师团队
假如是强制隔离的情况,员工没有违规违法情况的,即使是员工自己的原因造成的隔离,其隔离期的工资发放情况有以下两种情况: 一、协商过后隔离期间可以通过网络在家办公的,公司按正常出勤给员工支付工资。 二、隔离期无法在家办公的,公司需要给员工支付基本工资、岗位工资等固定工资成分;提成、绩效、奖金、车补、饭补等非固定款项可不支付。
回答
赢了网好律师团队
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