田里烧稻草违反什么《中华人民共和国大气污染防治法》。
如该员工投诉至当地主管部门(东莞),可否直接要求移交至公司所在地(深圳)处理
2022-03-29 327阅读
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如该员工投诉至当地主管部门(东莞),可否直接要求移交至公司所在地(深圳)处理
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您好，我您此次咨询的私人律师，已经收到您的问题了，请稍等，我这边打字为你在线解答！
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好的
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第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
第二十二条 发生劳动争议的劳动者和用人单位为劳动争议仲裁案件的双方当事人。
劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人
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是的，可以直接要求移送公司所在地进行管辖
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很高兴这次为您解答。
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公司在深圳，但是仓库在东莞，员工在东莞上班，合同社保交的都是深圳
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公司在深圳，但是仓库在东莞，员工在东莞上班，合同社保交的都是深圳
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那这个是归深圳管吧
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公司所在地
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也就是深圳
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第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的，由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
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很高兴这次为您解答。
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