1、不符合录用人民警察的条件,未按规定程序招收的;2、连续两年考核被确定为不称职的;3、不能胜任现职工作,又不服从其他安排的;4、因单位调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作,本人拒绝合理安排的;5、旷工或者无正当理由逾期不归连续超过十五天,或者一年内累计超过三十天的。

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