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员工辞退赔偿金怎么算
员工辞退赔偿金怎么算
赢了网好律师团队
170阅读
2021-12-23
单位违法辞退员工的赔偿金是按经济补偿标准的二倍来计算的。如果劳动者在该单位的工龄每满一年,单位需要赔偿给劳动者二个月的工资;六个月以上不满一年的,按二个月的工资计算;不满六个月的,则需要赔偿给劳动者一月的工资。
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