如果公司搬迁地址是本市不同区的，则员工因此辞职不需要支付经济补偿金；如果公司搬离本市的，则属于变更劳动合同；必须单位与劳动者协商一致，协商不一致的因为劳动地点的变更属于重大变更，这种情况下，员工可与单位解除劳动合同，并且要求单位支付经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工
被5个人打报警立案可以有哪些诉求
赢了网好律师团队 192阅读 2021-12-23可以提起民事诉讼，要求打人者赔偿；
故意伤害应该赔偿：
1、医疗费。包括：诊疗费、医药费、住院费、其他(凭据给付，外地治疗有转诊单
2、误工费。受害人收入标准(天/月/年)×误工时间(有实际收入按实际收入，没有实际收入的按同行业中等标准)3、住院伙食补助费。国家机关一般工作人员出差伙食补助标准(元×住院天数)4、护理费。(有收入按收入，无收入按误工标准×天数长不超过20年)5、营养费。根据受害人伤残情况和医疗机构意见确定6、交通费、住宿费(需要记录并有凭证)7、精神赔偿金
为您推荐
公司市内搬迁员工不去能不能得到赔偿
赢了网好律师团队 95阅读 2021-12-23公司帮人买社保违法吗
不违法。员工和单位存在劳动关系，就需要用单位的社保账户为其缴纳。其次就是另外一种，代缴账户，目前很多中小型公司，可能并没有办理自己单位的社保账户，不给员工缴纳社保是违法的，那就只能选择代缴服务了，代缴服务是代缴公司和企业方签署的协议，属于公司对公司性质，而员工的劳务关系还是和企业方签署，而社保也正常
赢了网好律师团队 31阅读 2021-12-23公司已注册但没开户还用报税吗
当然需要的，公司注册下来之后，当月建账本，次月申报上一月份的税务，记账报税是强制性的，开户是非强制性一般帐户不限：基本帐户可以存取现金，一般户只能办理转帐业务。对公帐户是指银行为企事业单位、机关团体、民间组织、部队、个体经营业户等单位开立的银行帐户。一个单位只能开立一个与单位机构代码相对应的基本帐户
赢了网好律师团队 67阅读 2021-12-23公司对员工不予录用的情形
凡有下列情况者，不得录用：(一)被剥夺政治权利者。(二)受有期徒刑判决或正在被通缉，尚未结案者。(三)原单位属于破产宣告，尚未解除劳动合同者。(四)吸食毒品或其他代用品者。(五)有受处罚前科者。(六)患有精神病和传染病者。(七)品性恶劣曾被开除者。(八)身体不适合其岗位工作者。
赢了网好律师团队 75阅读 2021-12-23公司对公司走账违法吗
公司对公司走账是违法的。
赢了网好律师团队 49阅读 2021-12-23
使用微信扫码
使用抖音扫码
使用今日头条扫码
使用百度扫码
使用快手扫码