贯彻按劳分配与按生产要素分配相结合的原则，建立与岗位职责、工作业绩、实际贡献紧密联系和鼓励创新创造的分配激励机制。事业单位专业技术人员根据其单位的不同特点，分别实行五种不同的工资制度，即专业技术职务等级工资制、专业技术职务岗位工资制、艺术结构工资制、体育津贴奖金制和行员等级工资制；管理人员实行职员职
我是12月2号去公司上班的，我1月2号提辞职老板同意了说让我做到1月20号再走我说可以，1月20号发工资老板只发了我12月的工资1月1号到1月17号工资就说要2月20号发。可是老板已经让我做完1月17号就不要来上班啦，我已经是辞职了的工资却不肯结完。我提辞职的时候并没有和我说明这个月工资要这个月发，而且老板拿我没有跟他交接工作的事情拖我工资，我17号的时候另外一个老板就让我问发工资的这个老板说交接工作的事情，老板说过两天，我又问就直接没有回我信息啦，请问我这么才能拿到我的全部工资呢麻烦了谢谢
2022-01-21 232阅读
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我是12月2号去公司上班的，我1月2号提辞职老板同意了说让我做到1月20号再走我说可以，1月20号发工资老板只发了我12月的工资1月1号到1月17号工资就说要2月20号发。可是老板已经让我做完1月17号就不要来上班啦，我已经是辞职了的工资却不肯结完。我提辞职的时候并没有和我说明这个月工资要这个月发，而且老板拿我没有跟他交接工作的事情拖我工资，我17号的时候另外一个老板就让我问发工资的这个老板说交接工作的事情，老板说过两天，我又问就直接没有回我信息啦，请问我这么才能拿到我的全部工资呢麻烦了谢谢
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您好，很高兴为您服务。
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请问一下像我的这个问题怎么处理啊？我没有老板的电话只有他们的微信
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有没有签订合同呢？
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没有
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你们是每月20发工资吗？
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是的，20号发工资
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拖欠您多少钱呢？
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1月1号到1月17号的工资，一个月3千的工资算下来差不多1千7
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老板现在联系不上了吗
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您好，咨询律师为您服务
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你好，请问我这个问题要怎么解决呢
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我看一下
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老板联系的上这样微信没有电话，可在微信里面老板就一口说17天的工资要下个月20号才发给我，可是我已经辞职了呀
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这种情况由公司地址，最好的办法就是申请劳动仲裁，或者拨打12333进行投诉
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可以的。一般来说，以下劳动争议属于劳动仲裁的受案范围：1、因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议；2、因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议；3、因履行劳动合同发生的争议；4、依照法律、法规规定应由劳动争议仲裁委员会受理的其他劳动争议。
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对于用人单位存在的违法行为，劳动者可以向当地劳动保障监察部门进行举报或者投诉，劳动监察部门应当对被举报单位进行查处并有义务为举报人进行保密，具体联系方式劳动者可以查询当地劳动保障监察投诉举报热线，一般为12333。
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公司没有是和别人一起租的一个店，但是那个店有装修的，装修的不是我们公司。
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您没有任何联系方式吗
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只有微信的联系方式
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这种拨打12333或者是申请劳动仲裁是第一部解决方式
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可以的，先按照我说的方法处理一下
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好的，谢谢
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好的
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像这种情况不会对我的个人有什么不好的吧？
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不会的，
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老板是外省的，之前说不怕我们告或者投诉怎么办？我又怕他报复
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您可以先选择匿名投诉
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这种事不会泄露您的个人信息
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好的??谢谢
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好的，谢谢你
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