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您好，抚养费有工作的按工资的20%-30%支付，无业的按地方标准支付。子女的抚养费，依据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。《最高人民法院关于适用《中华人民共和国民法典》婚姻家庭编的解释(一)》第四十二条 民法典第一千零六十七条所称“抚养费”，包括子女生活费、教育费、医疗费等费用。 第四十九条 抚养费的数额，可以根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。 有固定收入的，抚养费一般可以按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚养费的，比例可以适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。 无固定收入的，抚养费的数额可以依据当年总收入或者同行业平均收入，参照上述比例确定。 有特殊情况的，可以适当提高或者降低上述比例。

你们已经有抚养协议一般签订就有效，您是哪里有所疑惑呢

法律规定，抚养费主要包括生活费、教育费和医疗费等费用。 二、子女抚育费的数额，考虑以下三个方面： ①子女的实际需要； ②父母双方的负担能力； ③当地的实际生活水平。根据收入状况分为： ①有固定收入的，抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。 ②无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照①确定。 ③有特殊情况的，如子女长期患有重大疾病、或子女残疾的，可适当增加。

探视权和扶养费是两个方面的问题，并不是说对方不负担费用就必然没有探视权。就抚养费来说，根据规定，离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议;协议不成时，由人民法院判决。就探视权来说，法律规定是：离婚后，不直接抚养子女的父或母，有探望子女的权利，另一方有协助的义务。行使探望权利的方式、时间由当事人协议;协议不成时，由人民法院判决。父或母探望子女，不利于子女身心健康的，由人民法院依法中止探望的权利;中止的事由消失后，应当恢复探望的权利。可见，这是两方面的问题，如果对方不依法负担抚养费，你可以向对方追索，但是这并不构成就取消对方探视孩子权利的法定事由。

关于抚养费问题可以私下协议，您可以和他再仔细沟通一下，一般这种东西也难以把金额算的特别清楚，您们把费用均衡差不多就行，而且这两者没有必然联系

如果协议上是这么规定的话那就需要 这么计算，当然也要看个人收入水平了

金额差不多就行

希望我的回答对您有所帮助