所有运行病历的检查，亦可按《病历质量评定标准》作为评分标准，专项检查参照此标准进行评分，要求所有运行病历均应为满分；未满分者扣款金额为所扣分值乘以10。
法律咨询热线：18510019785
请问医生喝酒吹气1.36算酒驾吗？
2022-01-26 394阅读
律师回答
律师回答经整理后发布，仅供参考
咨询用户提问
请问医生喝酒吹气1.36算酒驾吗？
回答赢了网好律师团队
您好，我是咨询的合作律师，有什么法律问题可以在这里得到解答哦~已经收到您的问题了，目前咨询的人比较多，请稍等片刻，正在帮您解决
咨询用户提问
请问医生喝酒吹气1.36算酒驾吗？
咨询用户提问
请问喝酒吹气1.36/ml算酒驾吗
回答赢了网好律师团队
血液中的酒精含量1.36mg/100ml,不属于酒驾。 只有血液酒精含量达到或者超过20mg/100ml的,才属于酒驾。 《车辆驾驶人员血液、呼气酒精含量阈值与检验》规定:车辆驾驶人员血液中的酒精含量大于或者等于20mg/100ml,小于80mg/100ml的驾驶行为为饮酒驾车
回答赢了网好律师团队
很高兴这次为您解答，如果您对我以上针对性的回复觉得满意的话，可以给我一个五星好评，并点击我的头像进行图文咨询关注，以便我这边为您持续定向进行解答哦。
为您推荐
病历奖惩制度
赢了网好律师团队 37阅读 2021-12-23病历质控奖惩制度
所有运行病历的检查，亦可按《病历质量评定标准》作为评分标准，专项检查参照此标准进行评分，要求所有运行病历均应为满分；未满分者扣款金额为所扣分值乘以10。
赢了网好律师团队 12阅读 2021-12-23病假未提供手续可以按旷工吗
不可以。员工在规定的医疗期内休病假属于法定的权利，只要员工持有有效的病假证明，就有权利休病假。只要员工能够提供医院的病假证明，公司是必须要批准的。因此，公司制度上规定员工请病假必须经公司领导批准是没有任何意义的，即公司没有权利在员工病假问题上决定批准或不批准。
赢了网好律师团队 39阅读 2021-12-23病假期间合同到期可以终止劳动合同吗
可以，劳动合同期满的可以终止劳动合同，病假期间不受影响。
赢了网好律师团队 83阅读 2021-12-23病假超过两个月有年假吗
具体问题具体分析，累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的不享受当年年假。
赢了网好律师团队 30阅读 2021-12-23
使用微信扫码
使用抖音扫码
使用今日头条扫码
使用百度扫码
使用快手扫码