公司不是国家机关，无权处罚员工。公交公司处罚司机，从工资中扣罚款，是违法行为。如果司机违章行驶，公司可以对其进行纪律处分，如给予通报批评，直至解除劳动合同的处分。除了劳动者给用人单位造成经济损失外，用人单位不得对员工进行处罚的，符合处罚条件的，每月扣除的处罚不能超过工资的20%。

1、建立疫情防控联络机制，建立疫情防控微信工作群进行研究部署和上下联通。2、建立公检法联动机制，联合市公安局、市法院下发通告，普及疫情防控期间相关法律知识，保障防控工作顺利进行；加强沟通配合，坚持提前介入，依法严肃惩处危害公共安全、破坏市场秩序、网络造谣传谣、危害医务人员安全、扰乱医疗秩序等违法犯

有九大类负面清单，分别是：违规公款吃喝类、违规公款旅游类、违规公款出国（境）旅游类、违规配备使用公务用车类、违规配备使用办公用房类、违规发放津补贴或福利类、违规收送礼品礼金类、违规操办婚丧喜庆类以及其他违规情形。

八项规定其主要内容是：（1）要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义；要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标

八项规定其主要内容是：（1）要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义；要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标